Voor de meeste platformmedewerker functies op Schiphol is rijbewijs C geen strikte vereiste, maar het is wel een grote pre die je kansen aanzienlijk vergroot. Met alleen rijbewijs B kun je al aan de slag als platformmedewerker, maar je bent dan beperkt tot het besturen van lichtere voertuigen en kortere combinaties van bagagekarren.
Rijbewijs C wordt vooral gevraagd voor gespecialiseerde functies zoals pushback driver, highloader chauffeur, en voor het besturen van zware bagagetrekkers die lange treinen van 6-8 bagagekarren trekken. Deze functies betalen ook significant beter, vaak €3-5 per uur meer dan standaard platformfuncties.
Daarnaast kun je met rijbewijs C ook werken als platformmedewerker bij de Private Jets op Schiphol-Oost. Je moet daar namelijk ook de tankwagen kunnen besturen.
Veel werkgevers op Schiphol hanteren een groeimodel: je start als platformmedewerker met rijbewijs B, en als je goed functioneert en interesse toont, krijg je de mogelijkheid om je rijbewijs C te halen. Sommige werkgevers vergoeden dit volledig of gedeeltelijk, op voorwaarde dat je een bepaalde periode voor hen blijft werken.
Het hebben van rijbewijs C opent ook doorgroeimogelijkheden naar functies zoals loading supervisor, turnaround coördinator of ramp agent, waarbij je teams aanstuurt en verantwoordelijk bent voor meerdere vliegtuigafhandelingen tegelijk. Deze leidinggevende functies vereisen vaak wel rijbewijs C.
Bij SkyHire hebben we vacatures voor platformmedewerkers met zowel rijbewijs B als C. Tijdens het sollicitatiegesprek bespreken we welke functie het beste past bij jouw huidige kwalificaties en welke ontwikkelmogelijkheden er zijn om door te groeien. Als je serieus wilt doorgroeien op Schiphol, is rijbewijs C een slimme investering in je carrière.
